团建玩游戏选房间啥意思

A. 团建游戏抓鸭子游戏怎么玩

(以三个人ABC参与游戏为说明)

A：抓鸭子

B：抓几只

C：抓X只

A、没抓着---一旦说了没抓着，请下一个人继续开始“抓鸭子”的台词

B：抓鸭子

C：抓几只

A：抓4只

B：抓着了---一旦说抓着了，那么请下一个人开始轮流说“嘎”，直到说“嘎”的数量等于抓住鸭子的数量

A：嘎

B：嘎

C：嘎

A：嘎---嘎完4次，B接着开始抓鸭子

B：抓鸭子

抓鸭子、抓几只、抓六只、没抓着、抓鸭子、抓几只、抓五只、抓着了、嘎、嘎、嘎、嘎、嘎、抓鸭子。。。。。

抓鸭子游戏开始以后，第一个接力的人抓鸭子，第二个接力的人说抓几只，第三个接力的人说“抓三只”(数字你自己定，尽量不要太大)，那么之后的人就说“抓住了”或者“没抓着”(两个可以随便说)

说没抓着了那么就从头再来一遍，如果说抓找了，那么后面接力的人就开始说“嘎”，这个“嘎”对应的就是你抓住的数量，每个人开始接力，如果有人出错，那么那个人就输了。

这个魔性的接力游戏配合的搞笑的动作手势，让人忍俊不禁，非常适合人多一起玩耍聚会。

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团建游戏

1、纸杯传水

游戏规则： 选六名观众为一组，男女交替配合。共选十二名观众，分二组同时进行比赛。另有两人辅助组第一个人倒水至衔至的纸杯内，再一个个传递至下一个人的纸杯内，最后一人的纸杯内的水倒入一个玻璃杯内，最后在限定的五分钟内，看谁的杯内的水最多，谁就获胜。

2、蹲蹲乐

游戏规则：抽取观众，上台后分组，每组以颜色命名一种萝卜。开始优秀后任意指定一组颜色的萝卜开始下蹲，同时还要念词，再指定别的组做同样的动作，目标要一致，依此类推，但不能马上回指上一组。

以一实例加以说明：有红、白、黄堆萝卜，白萝卜先蹲，蹲的时候念“白萝卜蹲，白萝卜蹲，白萝卜蹲完红萝卜蹲。”念完后所有白萝卜手指一致指向红萝卜堆，红萝卜们马上要开始蹲且口中一样要念念有词，一次类推。（随便选取水果名称）

B. 团建活动游戏

有趣的团建活动方案有：不管三七二十一、挑战数数字、团队毛毛虫寻宝、无声世界、荆棘之路、你画我猜。

1、不管三七二十一游戏：从1开始报数，每逢7和7的倍数不能说出。速度要快，犯规者淘汰出局。最终胜出的人为获胜者。报错者出队站到旁边。剩下的人接着报。直到胜出者产生。

2、挑战数数字游戏：所有人围成一圈，需要共同完成一件任务——数数。数数的规则是每人按照顺序一个人数一个数，从1 数到50，遇到7 或7 的倍数时，就以拍巴掌表示。然后由原来的逆时针顺序改为顺时针开始数。

比如，开始按顺时针方向数到6 以后，数7 的人拍一下巴掌，然后按逆时针方向数8，当数到14的时候，拍一下巴掌，方向又变为顺时针，如此类推，直到数到50。数错的人可以罚酒或者分小组进行竞赛。

总结：一次有效的团建活动不仅可以使员工放松身心，更可以联络员工之间的感情，给大家一个展现自我的会。还可以建立良好的沟通方式，促进信息的有效传递和使用，提高个人和组织的工作效率。

C. 为什么公司团建喜欢去玩密室逃脱

团建几乎是每个公司都在搞的事情，形式也是多种多样，但是无非就是吃喝玩，不过个人感觉喜欢去密室逃脱的公司还是比较少的，这和以前比较火爆的拓展运动是同一类型。

现在做密室逃脱的店面有很多，主题形式也是多种多样，但是团购同时容纳大量人一起玩儿的却很少，大型公司根本无法组织多个团队同时参与活动，这也是这种活动类型的弊端之一。

组织团建活动最怕的就是领导一言堂，大家在玩儿的时候都放不开，人群层次还是非常分明的，所以在组织活动之前，不妨集思广益，收集各部门的意见，看看员工们到底想要玩些什么，强制大家参与团建活动很容易让人心生反感，尤其是不要占用假期时间，现在的年轻员工非常讨厌将自己的工作和生活模糊化，他们的个性会更加明显，强行组织活动很容易让他们离心离德。

D. 团建是什么

团建是指团队建设。

为了实现团队绩效及产出最大化而进行的一系列结构设计及人员激励等团队优化行为。包括启发共同愿景、形成内部共识、凝聚向心力、建立优质团队及促进协同合作等课题。

团队建设主要是通过自我管理的小组形式进行，每个小组由一组员工组成，负责一个完整工作过程或其中一部分工作。

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团建的意义：

1、团队建设可以明确团队的目标，提升员工的团队精神和团队意识。

2、可以提升团队的凝聚力。可以增进员工间的相互了解，让员工之间相互包容、相互信任，让队员之间相互尊重。

3、能激励团队。团队精神让队员之间认识到个体的差异性，可以让团员去相互学习对方身上的优点，努力的向更好的方向进步。

(4)团建玩游戏选房间啥意思扩展阅读：团队建设_网络

E. 有什么比较好的团建方式，要求室内体育类室内

15-20个人的团建其实是一件很令人头疼的事情，有一段时间喜欢组局认识新朋友，但是最头大的就是遇到这个人数的局，想要以组织者的身份细心的照顾到每个人很有难度，所以如果这个人数做一些团队建设，在大家有一定相熟基础的话，建议先选择项目，再选择场地。

20个人建议就是选择比较有对抗性，或者参与度高的项目，千万不要选什么固定地点交流型的活动，尽量流动起来。曾经有一次朋友组了一场20+人的狼人局，简直场面感人，人数太多不好控制是一个原因，死亡玩家无所事事，整体轮流发言时间太长让整个体验非常不好，到最后，大家都各自拿着各自的手机百无聊赖结果不欢而散。

更不要说组KTV局，大多数人根本拿不到麦沦为听众，全场有缘千里玩手机，根本起不到所谓的组局想要达到的效果。而且ktv嘈杂的环境也不适合点对点的单独沟通。

因为上面等等的原因，可见这个人数的局，的确需要好好思考，如何尽量满足所有人的需求。所以我就拿我参与过或者是组织过的不错的活动来给题主参考一下吧

1.跑男游戏

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农家乐的形式还是很适合都市白领，既能放松，又可以稍微进行一些体育锻炼，最关键的是能吃到最新鲜的杨梅，滴滴租车什么的也很方便，而且灵活性比较高，农家庄园自由度比较高，所以让团体之间任意组成小圈子也能保证大家的积极性与活跃度。

当然这个灵活性就更高了，可以是去滑雪，可以是去泡温泉，可以是去作别的，但是一定要有一个东西是大家都可以参与的活动。

上面基本上是大家目前接受度比较高，也比较普遍的一些团建项目，基本上能满足15-20人的活动需求，如果有需要的话，可以在评论区说一下对哪个比较感兴趣，我可以再详写一些基本的流程给大家作为参考。